Если вы хотите

13 вещей, которые не стоит терпеть на работе, если вы хотите успешную карьеру

13 вещей, которые не стоит терпеть на работе, если вы хотите успешную карьеру

Согласно данным бюро статистики, человек в среднем меняет работу каждые 4 года и 2 месяца. На работе могут складываться самые разные ситуации — приятные и не очень. Причин захотеть поменять рабочее место более чем достаточно, хотя иногда можно просто обсудить все проблемы с руководством. Но все же есть такие ситуации, которые откровенно намекают: с этой работы пора бежать. В любом случае умалчивать свое недовольство не стоит.

Работа хоть и не самое главное в жизни, но довольно важная ее часть. Мы в AdMe.ru решили разобраться, какие именно ситуации на работе нельзя терпеть.

Представьте себе ситуацию, что буквально каждый чих, обеденный перерыв и любое действие на работе вам нужно согласовывать через служебные записки. В такой компании получить отпуск — это все равно что пройти серьезный квест. А если в конце дня вам нужно составить поминутный отчет о том, что именно вы сегодня делали и как долго? Картина получается ужасающая, но тем не менее во многих компаниях почти так оно и есть.

  • Forbes называет такие компании «медленными» и непригодными для карьерного роста, так что смысла оставаться среди торнадо согласований и записок просто нет — стоит приложить усилия для изменения ситуации и как минимум постараться уменьшить количество бюрократических препон.

Если во время обсуждения финансовых вопросов вам только и говорят, что это неправильно, нетактично и невежливо, то уже стоит насторожиться. А если затем пытаются пристыдить за отстаивание своих финансовых интересов — построить долговременную карьеру на этом месте будет сложно.

  • Обсуждать с начальством свою зарплату и просить ее повышения по объективным причинам — индексация, увеличение объема должностных обязанностей и прочее — это абсолютно нормально.

Источник:
13 вещей, которые не стоит терпеть на работе, если вы хотите успешную карьеру
Согласно данным бюро статистики, человек в среднем меняет работу каждые 4 года и 2 месяца. На работе могут складываться самые разные ситуации — приятные и не очень. Причин захотеть поменять рабочее место более чем достаточно, хотя иногда можно просто обсудить все проблемы с руководством. Но все же есть такие ситуации, которые откровенно намекают: с этой работы пора бежать. В любом случае умалчивать свое недовольство не стоит.
http://www.adme.ru/zhizn-nauka/13-veschej-kotorye-ne-stoit-terpet-na-rabote-esli-vy-hotite-uspeshnuyu-kareru-1762215/

ВАМ СТОИТ ПРОЧИТАТЬ ЭТУ КНИГУ, ЕСЛИ ВЫ ХОТИТЕ…

ВАМ СТОИТ ПРОЧИТАТЬ ЭТУ КНИГУ, ЕСЛИ ВЫ ХОТИТЕ…

ЛУЧШЕ ПОНЯТЬ СЕБЯ…

Осознание своего характера открывает возможность более точно определить свои потребности, а также сформировать свой психогигиенический режим, т.е. те условия, в рамках которых человек сохраняет наибольший уровень ментального здоровья, максимальный комфорт и наибольшие шансы для самореализации.

НЕМНОГО ИЗМЕНИТЬ СЕБЯ…

Понимание своего характера, его сильных и слабых сторон дает возможность увидеть его, как на дисплее, перепрограммировать собственную личность и активизировать потенциал своего развития.

БОЛЕЕ ТОНКО СОРИЕНТИРОВАТЬСЯ В ПАРТНЕРАХ ПО БИЗНЕСУ…

УСТАНОВИТЬ НА РАБОТЕ БОЛЕЕ ПРОДУКТИВНЫЕ ОТНОШЕНИЯ С ПОДЧИНЕННЫМИ, КОЛЛЕГАМИ И НАЧАЛЬСТВОМ…

ЛУЧШЕ ПОНЯТЬ ДРУГИХ ЛЮДЕЙ…

Раскрытие типов характера окружающих людей помогает более терпимо относиться к ним и, следовательно, более успешно общаться с ними.

ПОНЯТЬ СВОЕГО РЕБЕНКА…

Разгадка индивидуальности ребенка, осознание его уникальных потребностей, сильных и слабых сторон его личности позволяют построить более правильные отношения с ним и заложить фундамент его психологического здоровья.

ПОНЯТЬ ПОДРОСТКА И ПОМОЧЬ ЕМУ…

Понимание характера подростка помогает семье сохранить отношения с ним в трудное время подросткового возраста, снизить риск его невротизации, оказать ему помощь в период социализации и вхождения в мир, а также помочь ему правильно выбрать профессию.

УЛУЧШИТЬ КЛИМАТЕ СЕМЬЕ…

Огромное количество семейных конфликтов связано с непониманием индивидуальности близкого человека. Осознание характера супруга (супруги) может стать основой для более адекватного к нему (к ней) отношения и создания более гармоничной семьи.

Если вы хотите меняться… Этот тест дает только один из возможных «срезов» вашей личности, но, надеемся, с его помощью вы лучше поняли некоторые свои особенности. Не так важно, какие черты в вас больше выражены — Голубя, Страуса или Ястреба, важно то, что вы еще раз

Истина 5: Если вы хотите гарантий в любви, вы не хотите любви

Истина 5: Если вы хотите гарантий в любви, вы не хотите любви Чтобы сохранить душевное спокойствие, отстранитесь, как будто вы — главный правитель вселенной. Ларри Айзенберг, писатель Быть подлинно неотразимой — значит капитулировать перед тем фактом, что в жизни и любви

Если вы хотите произвести впечатление на деловых партнеров

Если вы хотите произвести впечатление на деловых партнеров

Слушайте, если хотите, чтобы слушали вас Самая дешевая уступка, которую вы можете сделать другой стороне, — это дать ей понять, что ее

Если хотите, чтобы вас поняли (отзеркаливание) Вам часто кажется, что люди только делают вид, что слушают вас, а на самом деле думают о своем и пропускают все ваши слова мимо ушей? Что ж, вполне возможно, вы же и сами нередко так поступаете, правда? Так чего же вы ждете от

Если хотите быть понятой. — В той же книге, кстати, сказано: «Не суди. ». А он просит прощения?— Да нет. Раньше просил. А теперь говорит, «сама разберись». Я вчера ночью вашу передачу по «Nostalgie» первый раз услышала и сегодня, приехала. Это все про меня было. Я тоже не могу

Если бы я прочитал эту книгу раньше! Недавно я прочитал удивительную книгу, и хочется поделиться впечатлениями.Об этой книге я услышал более десяти лет назад. Услышал в таком контексте, что сразу захотелось прочитать. Еще бы:• Книга вышла в 1957 году и по объему в полтора

Заключение, которое стоит прочитать! Дорогой друг, прошу еще одну минуту твоего внимания, прежде чем ты побежишь соблазнять девушек. Ох и сладкие моменты тебя ждут!Я искренне рад, что ты прочитал эту книгу. Уверен, ты и сам понимаешь, насколько серьезный вклад ты сделал в

Если вы действительно хотите знать Если вы действительно хотите понять свои истинные желания, ответьте на следующие семь вопросов. Запишите ответы и часто читайте их.1. Какие четыре вещи являются для меня самыми важными в жизни?2. Я хочу, чтобы моя жизнь была именно

Шаг первый Не надо задумываться о том, чего вы хотите. Если вы все-таки осознали, чего именно вы хотите, не надо задумываться о том, почему вы этого хотите. Если же вы тем не менее поняли, почему вы этого хотите, заставьте себя поверить в то, что вам это не дано

Шаг первый Не надо задумываться о том, чего вы хотите. Если вы все-таки осознали, чего именно вы хотите, не надо задумываться о том, почему вы этого хотите. Если же вы тем не менее поняли, почему вы этого хотите, заставьте себя поверить в то, что вам это не дано Цитата, которую

Если хотите уличить лжеца, заставьте его рисовать Человека, обвиненного в совершении преступления, приводят в комнату для допросов и усаживают за пустой стол. В комнате нет ни детектора лжи, ни обычной в таких случаях пары копов (добрый-злой). Вместо этого в помещение

Почему просто не прочитать книгу вместо того, чтобы слушать оратора?

Почему просто не прочитать книгу вместо того, чтобы слушать оратора? Публичное выступление – это невероятно эффективный способ передачи информации. Ваша речь активизирует три основные группы ощущений: визуальные, кинестетические и слуховые. Голос оратора передает

Если вы хотите все изменить Две силы уравновешивают человека и противостоят его воле: перемена и привычка. Ж. и Э. Гонкуры В подростковом возрасте чаще всего проявляются такие проблемы, о которых родители до сей поры и не подозревали. Вчера еще послушное, сегодня чадо как

Источник:
ВАМ СТОИТ ПРОЧИТАТЬ ЭТУ КНИГУ, ЕСЛИ ВЫ ХОТИТЕ…
ВАМ СТОИТ ПРОЧИТАТЬ ЭТУ КНИГУ, ЕСЛИ ВЫ ХОТИТЕ… ЛУЧШЕ ПОНЯТЬ СЕБЯ… Осознание своего характера открывает возможность более точно определить свои потребности, а также сформировать свой
http://psy.wikireading.ru/56988

Если вы хотите иметь то, что никогда не имели, вам придётся делать то, что никогда не делали

Если вы хотите иметь то, что никогда не имели, вам придётся делать то, что никогда не делали.

Если хочешь получить то, что никогда не имел, стань тем, кем никогда не был.

Если вы говорите, что никогда не будете иметь желаемого, то вы потеряете всякое желание работать в нужном направлении.

Если бы путешествия были бесплатными, то вы больше никогда меня не увидели.

Если вы хотите изменить что-то малое в своей жизни — измените отношение, но если вам нужны большие перемены — меняйте мышление.

Если вам навязывают то, что вам претит, — не соглашайтесь.

То, что вы не хотите сделать для себя, не делайте другим.

Будьте благодарны за то, что у вас есть, и в конечном итоге вы приобретете больше. Если вы концентрируете свое внимание на том, чего у вас нет, вам никогда не будет достаточно.

В каждом из нас есть то, чего нет в других. Вы можете делать то, что не может другой. Ищите это в себе, находите, берегите и развивайте! Вы никогда не потерпите фиаско, занимаясь тем, к чему предназначены.

Если вам скажут, что вы стали каким-то не таким, то вы просто стали не таким удобным как были раньше.

У нас у всех есть возможности о которых мы даже не подозреваем. Мы способны делать то, о чем даже не можем мечтать. Но если вы никогда не решитесь, то никогда не узнаете свой потенциал, свои возможности.

Источник:
Если вы хотите иметь то, что никогда не имели, вам придётся делать то, что никогда не делали
Коко Шанель — 208 цитат
http://socratify.net/quotes/koko-shanel/20133

Если вы хотите кому-то помочь, прочтите этот текст!

Если кто-то, кого вы очень любите, именно сейчас находится в сложной ситуации и нуждается в вашей поддержке, пожалуйста, прочтите этот текст. Он о правильной поддержке. И о том, как неправильная поддержка выглядит глазами человека, которому плохо.

О чем необходимо знать, если вы хотите помочь.

Представьте, что у вас есть апельсин. А мне очень нужно яблоко. Ну, очень.

И на ваш вопрос «Чем помочь?» я могу ответить только так: «Найди яблоко».

Но у вас своя жизнь и куча дел. И где его искать, это яблоко? Да и зачем тратить время на поиски? Но и безучастным остаться нельзя, ведь вы меня любите и уважаете. И вообще.

Поэтому вы говорите щедро и настойчиво: «На, бери апельсин. Не кочевряжься».

Мне не нужен апельсин. У меня сейчас аллергия на цитрус. Я вежливо говорю: «Не надо, спасибо».

— Нет, возьми, — сердитесь вы, внутренне считая меня неблагодарной сукой. Вы же безвозмездно отдаете свой апельсин! И он вам дорог, между прочим. Могла бы и оценить.

И я трачу силы и эмоции, и объясняю, что аллергия, и что не надо, и что… Ладно, давайте. Проще взять, чем объяснить, что не надо. Я беру, видите? Спасибо.

И вот я сижу, заваленная апельсинами по макушку. Грущу, потому что яблока так и нет.Ищу плюсы. Нахожу один. Он хотя бы в том, что даритель апельсина идет домой счастливый, с осознанием, что он — спаситель. Помогатор. И вообще молодец.

И вот что я думаю. Не надо помогать, щедро впихивая то, что есть. Надо помогать, давая то, что просят. Понимаете?

Такое впечатление, что нам сказали, что надо помогать бабушкам переходить дорогу, но забыли сказать, что не всем бабушкам нужно на другую сторону.

Друзья, не надо без запроса лечить и учить. Не надо пихать свой опыт. Не давайте непрошеных советов.

Я не повезла своего ребенка в Москву и осталась лечить в Подмосковье, потому что ей так быстро и так резко стало плохо, что она могла …. не доехать. И я приняла решение остаться. Мое решение — моя ответственность.

Страшно ли мне было? Да. По десятибалльной шкале на 11. Осознавала ли я риски? Да, в полной мере. Знаете, что было самым мучительным в ту ночь? Читать сотни советов, которые начинаются фразой: «Надо везти в Москву!…» или еще что-то вроде: «Срочно! Везите в Израиль!», «Оля, не медли, дуй в Германию!»

Да? А еще куда? Советы щедро сыпались от друзей и родни. Я не могла отключить телефон. Он — моя связь с миром, врачами и теми, кто давал настоящую поддержку.

Знаете, какая она? Ну, настоящая? Она деликатная. Ненавязчивая. Она нежная и обволакивающая. Она убаюкивающая.

Она состоит из фраз: — Молюсь за вас; — Ты все делаешь правильно; — Если что надо — только скажи ; — Родная, я рядом. Я с тобой. Вот моя рука. — Думай о хорошем. — Давай продумаем план действий, хочешь?

Очень важно слышать яблоки. И оценивать свои апельсины. Если среди них нет яблок, то лучше не надо. Ну, правда.

Вы не поможете, а просто отнимете щепотку нервов. Крошечную. Но если ее помножить на то количество людей, которые тоже протянут свой цитрус, то получается много. Прям много.

Человек, которому плохо, чаще всего в состоянии сформулировать, что он хочет. Потому что он мобилизован выживать и четко понимает, что ему мешает. И, поверьте, он не кокетничает.

Если он просит не беспокоить — не беспокойте. Если захочет поговорить — поговорите. Если он хочет помолчать — помолчите.

У меня есть подруга. Она далеко, в другой стране, и не может мне помочь. Но она звонит, чтобы… помолчать мне в трубку. И это молчание ценнее слов. Оно пахнет яблоками. Своим молчанием она говорит мне так много нужного, гладкого, обнадеживающего, что я плачу в трубку слезами облегчения.

Пожалуйста, заклинаю вас, если любите, если реально хотите кому-то помочь, то просто СЛУШАЙТЕ его. И найдите ему яблоки.

Источник:
Если вы хотите кому-то помочь, прочтите этот текст!
Если кто-то, кого вы очень любите, именно сейчас находится в сложной ситуации и нуждается в вашей поддержке, пожалуйста, прочтите этот текст. Он о
http://www.kefline.ru/esli-vy-hotite-komu-to-pomoch-prochtite-etot-tekst/

COMMENTS